昆水集团党史学习教育开展以来，集团党委及各级党组织组织全体党员扎实开展党史学习，同时以理论指导实践，开展“我为群众办实事”实践活动。昆水集团领导班子成员结合党史学习教育为民办实事，在推进落实为民办实事清单的同时广泛开展调研，关注用水市民及职工关心关切的实际问题，调查事实、分析原因、形成报告并开展整治。

城市生产生活用水的稳定与否，直接影响用户用水体验，昆水集团党委书记、董事长即聚焦城市低压缺水片区整治情况开展调研并形成报告。昆水集团一直以来常态化推进低压缺水片区整治工作，2019年至今，又专门开展三次排查整治，确保缺水无水问题得到有效治理，经过排查及整治，城市低压缺水各片区相关问题的发生数量和频率已经显著下降，昆水集团正继续针对该问题，采取原水规划、工程措施及建立回访监督机制的方式，持续推进相关问题整改。

集团近年来在推进供水保障实际工作的同时，大力构建智慧水务，结合优化营商环境工作要求，持续提升服务水平质量，集团总经理以集团“一网通办”平台建设运行情况为切入点，具体调研了平台建设成果及不足，对智慧水务持续建设的未来方向和“一网通办”平台的持续优化提升做出了基于调查研究的实际思考。

集团副董事长、副总经理和纪委书记均围绕低压缺水问题整治和优化营商环境工作开展专项调研，紧盯用户最关心、最关注的用水保障和服务问题，做出实际调研、细致分析问题原因并为持续整改落实提出了具体意见方法。集团总会计师及集团工会主席将调研重点放在职工关心的问题上，对职工反映和关注的职工餐厅、体检需求及工会服务提升问题开展具体调研，深入问题发生地、直面问题反映人，确实了解问题现状、反思矛盾根源，最终提出处置化解建议。

各项调研的开展不仅是相关问题排查整治的机会，也是集团自上而下落实党史学习教育为民办实事，压紧压实供水保障服务责任的重要契机。各项问题的发现与研究工作，涉及集团各家单位多个部门，调研的推进，也是集团自身强化宗旨意识，践行初心使命的一次实际行动。昆水集团全体党员及广大干部职工目前正持续推进党史学习教育为民办实事，将持续关注用户及职工“急、难、险、盼”的关键问题精准发力，把问题与矛盾化解好，将不足与缺陷补足上，以更坚定的思想和更精神的面貌，继续奋进第二个百年目标的新征程。